공지사항
| 제 목 | 2019 제주청년센터 직원 공개채용(팀장1, 팀원1, 총2명) | |||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
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| 작성자 | 관리자 | 작성일 | 2019-06-03 | |||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
| 조회수 | 1,528 회 | 분 류 | 채용 | |||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
| 담당자 | 김동민 | |||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
| 담당부서 | 전략기획부 | |||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
| 첨 부 | ||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
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제주평생교육장학진흥원 공고 제2019-129호
제주청년센터 직원공개채용 공고제주평생교육장학진흥원 ｢제주청년센터｣에서는 제주지역 청년들의 다양한 활동 지원을 함께 주도해 나갈 직원을 다음과 같이 공개모집하오니 진취적이고 유능한 인재들의 많은 응모를 바랍니다.
2019년 6월 3일
제주평생교육장학진흥원장1. 채용분야 및 인원
2. 응시자격요건 가. 자격기준
나. 공통사항 : 임용에 결격사유가 없는 자
3. 임용형태 및 보수 가. 임용형태 : 계약직 근로자 나. 급여조건 :
* ｢제주평생교육장학진흥원 보수 규정｣에 의거하여 산정함. 이외에 가족수당, 시간외근무수당은 별도
4. 심사일정 및 방법
※ 부득이한 경우 심사일자, 장소, 채용 등이 변경될 수 있으며 이 경우 사전에 응시자에게 개별통지함
가. 1차 서류전형 - 채용예정 직무수행에 관련되는 자격요건, 채용분야의 적합성 및 제출서류를 서면으로 심사하며, 적격자를 합격자로 함 - 1차 합격자 발표 : 홈페이지 공고
나. 2차 면접전형 - 1차 서류전형 합격자를 대상으로 실시하며, 개별 면접일정 통보 - 조직 및 업무이해 및 적응력, 문제해결능력, 실무처리능력 등 종합적으로 평가 - 면접심사 결과를 100점 만점으로 환산하여 60점 이상을 얻은 자 중 고득점을 얻은 자를 최종 합격자로 함 - 2차 합격자(최종) 발표 : 홈페이지 공고
다. 최종 합격자 발표 : 홈페이지 공고 - 최종합격자가 채용포기, 결격사유 등 결원을 보충할 필요가 있는 경우, 합격자 발표일로부터 1개월 이내에 차 순위로 성적이 우수한 자를 추가합격자로 결정할 수 있음
라. 2019년 6월중(6월26일 예정) 임용 및 근로계약 실시 예정
5. 응시원서 교부 및 접수 가. 원서교부 : 첨부자료 활용 나. 공고기간 : 2019. 6. 3.(월) ~ 2019. 6. 14.(금) 다. 접수기간 : 2019. 6. 10.(월) ~ 2019. 6. 14.(금) 09:00~18:00(공유일제외) 라. 접수방법 : 방문접수 및 우편접수(접수기간 내 도착분에 한함) * 접수처 : 제주특별자치도 제주시 연삼로 473, 4층 제주평생교육장학진흥원 전략기획부 마. 제출서류 (서류 제출 시 기재된 순서에 의거 제출) 1) 응시원서(자필서명), 자기소개서(서식 참고) 2) 주민등록초본(남자의 경우 군경력 기재본) 3) 최종학교 졸업증명서 ※ 석사학위 이상자는 대학교(학부포함) 졸업증명서 및 학위증명서 제출 4) 경력(재직)증명서(해당자에 한함) 각 1부 ※ 경력(재직)증명서는 공고일 기준 최근 3개월 이내 발행분에 한하여 인정 ※ 근무부서, 직무 내용 등을 확인할 수 있어야 함 ※ 다만, 폐업 등으로 경력증빙 불가 시 건강보험자격득실확인서 제출 가능 5) 어학증명서, 자격증 사본 등(해당자에 한함) 각 1부 ※ 유효기간 이내의 것에 한함 6) 자기소개서 1부(※ 별지서식 활용) 7) 개인정보제공동의서 1부(※ 별지서식 활용) ☞ 제출서류 중 확인 불분명한 증빙서류에 대해서는 인정하지 않으며 추가서류 제출을 요구할 수 있음. 추가서류는 자료의 스캔 후 이메일로 보내주시면 됩니다.
6. 기타사항 가. 적격자가 없을 경우 채용하지 않으며, 접수된 서류는 일체 반환하지 않습니다. 나. 제출된 응시 서류상의 기재착오 또는 누락, 연락불능, 제출서류 미비, 접수기간 내 미도착 등으로 인한 불이익은 응시자의 책임으로 합니다. 다. 제출서류 내용이 허위로 판명되거나 관련규정에 따라 결격사유가 있을 경우에는 합격자 통지 후에도 합격 및 임용을 취소합니다. 라. 기타 자세한 사항은 전략기획부(☏ ***-***-****)로 문의하시기 바랍니다. |
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